在财会领域，提到注册会计师可以说是无人不知无人不晓，每年数以百万计的注会备考大军真正通过考试的寥寥无几。即便如此低的通过率依然无法阻挡一批又一批有志青年们向着注册会计师而努力。数据显示，2017年注册会计师专业阶段考试报名人数已经达到115.9万，如此庞大的数字背后自然是离不开注册会计师本身的高含金量。那么注册会计师的含金量究竟体现在哪呢？下面我们来详细了解。
1、注册会计师人才缺口大
在中国，财务管理类职业竞争异常激烈，普通和初级财务人员明显供大于求，但高端人才却千金难觅，最紧缺的当属注册会计师。中国内地现在需要懂国际惯例、符合国际需求的注册会计师大约35万人，而目前符合要求的只有24万名左右。按照目前经济发展的速度来看，全行业对注册会计师的需求量仍在加大。（查看>>目前中国注册会计师具体人数）
2、注册会计师证书的作用
注册会计师证书是财务人员职业晋升最佳“手段”：高薪的事务所、安稳的国企、高福利的银行，这些看着就让人幸福感直线上升的单位，以及像财务总监、审计主管等待遇丰厚的职位在招聘时，持有注册会计师证书将会成为强有力的竞争优势。
注册会计师证书是应届毕业生为自己未来添砖加瓦的必备良品：目前一些待遇较好的单位，在招聘时除了关注应聘院校、专业等条件外，含金量高的证书也成为在众多竞争者中脱颖而出的关键。
注册会计师证书是非财务工作人员转行的敲门砖：想转行做财务的人，注册会计师证书无疑是一块最硬最实在的敲门砖。
3、注册会计师是这些单位的“敲门砖”
绝大多数考生选择CPA，都是希望借助其可以让自己得到心仪的工作和职位。前期可能在学历上不占优势，但是积累了一些工作经验后，有了CPA证书往往能得到这些机构的青睐。
①四大会计师事务所
在所有会计师事务所里，四大绝对是CPA考生的首选。不管是工作环境，还是薪资待遇，还是公司业务水平，四大都是毫无疑问的站在第一梯队上。以后跳槽的话，四大也是个非常棒的平台。
②国内八大所
内资所中，也有实力不断上升，越来越受到财会学生关注的八大所。老牌大所如立.信、天健等，在项目和质控方面也是很不错的。应届毕业生的话，应聘是不要求CPA的，可以一边积累工作经验，一边去高顿报个CPA培训班，对自己的职业生涯帮助很大。 （试听高顿CPA网课>>）
③银行中后台
如果去银行的做柜员或者是大堂经理，是不需要CPA的，只要有很好的沟通能力和销售能力，基本就可以了。不过如果想去银行中后台，比如风控部、合规部等等，在招聘要求上可能就会注明需要CPA、FRM等证书。
④证券公司
证券公司的投行部，在金融圈里算是比较顶层的位置，所以也是很多金融人向往的工作岗位。一般来讲，除了清北复交这类的名校毕业，有CPA证书也是必须的，所以很多在高顿学习CPA的应届毕业生也把投行作为他们未来的就业方向。
⑤大企业财务岗
越是大型企业，在财务的要求上就会越严格越细致，已经不仅仅是记个账、报个发票这么简单的事情了。而且在薪资待遇上也会比一般企业高出几个等级，因此在招聘普通会计时也会要求有CPA证书，来证明自己的能力。
4、注册会计师薪资高
注册会计师的平均工资要比普通财会人员高得多。在一线城市更是尤为明显。刚拿证没有工作经验的注册会计师薪资和普通财会人员相差不大。随着时间的推移、能力的增长，注册会计师能够获得更多更好的发展机会，薪资的涨幅非常大。
下图为某招聘网站上显示的北京注册会计师的待遇情况：
当然注册会计师工资并不是统一的。目前注册会计师工资的计算方法各不相同，每个事务所的规定也不一样，一般是底薪再加提成，加各种补贴。注册会计师是财会、审计方面的高端人才，不管是事务所还是其它企业事业单位，聘用这样的人才时，一般都会给比较高的工资。（了解北京四大注册会计师详细薪资情况>>）
5、注册会计师是身份的象征
提到CPA的含金量，还不得不提的就是，CPA有时候也是一种身份的象征。很多人也会说，自己备考CPA并没有追求什么升职加薪，只是单纯觉得自己是注册会计师，在事务所工作有签字权，是一种身份的象征。
网上有金融圈的朋友说，很多金融圈人士在向别人介绍自己的时候，名片上除了自己的职务，往往还会写上注册会计师。仿佛这样，话语权就会多一些，也多了一些信服力。
看完关于注册会计师含金量的概述，是不是瞬间觉得注册会计师是一个如此高大上的职业。当然含金量高的背后是考试的低通过率，毕竟成功只会属于那些为了梦想能够坚持到底的少部分人。
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